開(kāi)始是定位團長(cháng)人選，以下是適合社區團購團長(cháng)的三類(lèi)人群:

以下內容將圍繞這三類(lèi)人群的招募，以及相應物資籌備:

社區團購平臺在招募團長(cháng)時(shí)，要做好相應文案準備。

包括:平臺介紹文案、團長(cháng)招募文案、細節洽談文案、公司人員話(huà)術(shù)培訓等。相應的文案應該:目的性明

確、通俗易懂、具有感染力。

做社群團購要注重調動(dòng)團長(cháng)積極性，制定相應的獎懲制度。團長(cháng)直接服務(wù)顧客，他們的一舉一動(dòng)將直接影

響銷(xiāo)量和成交金額。不要再感嘆自己沒(méi)有好的團長(cháng)了，每一個(gè)團長(cháng)都是潛力股，做社群團購只要你制定相應的

獎懲制度，制定相應績(jì)效，團長(cháng)多勞多得、少勞少得，或者被淘汰，自然團長(cháng)的積極性提高了。

做為社區團購的團長(cháng)，在推廣社區團購平臺時(shí)，核心的，是di一批用戶(hù)的獲取。各個(gè)小區都有自己的業(yè)主

群，作為便利店主或寶媽大多數都是其中的一員。